Como escolher o melhor controle de ponto para a sua empresa?
Um desafio que exige bastante atenção dos gestores de RH é o controle de ponto. Como cada empresa possui uma própria rotina, variáveis setores e o número de colaboradores, conhecer as soluções de controle de ponto no mercado é importante para a otimização do processo de registro dos horários de entrada e saída dos funcionários. […]
E-social: 5 principais pontos que você precisa saber
Caso você trabalhe como Gestor ou na área de RH, provavelmente já tenha ouvido falar sobre o Sistema de Escrituração Fiscal Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial). Esse programa foi fundado pelo Governo Federal no ano de 2014, mas apenas se tornou algo obrigatório a partir de 1° de julho de 2018. Caso […]
Os estagiários de sua empresa devem usar o Relógio de Ponto?
Essa dúvida é algo muito nas empresas, pois o estagiário não é um empregado comum, ou seja, não poderá ser regido pela CLT. O que diz a lei? Segundo a lei N° 11.777, conhecida também como lei dos estagiários, não deve haver, “vínculo empregatício de qualquer natureza, desde que observados os requisitos legais, não sendo […]
Falta injustificada, como proceder?
Quando se fala de faltas não justificadas, o empreendedor deverá estar preparado para se proteger de atitudes de má-fé feitas pelos funcionários. É recomendável que já na primeira falta injustificada do colaborador, o empregador deverá aplicar somente uma advertência verbal, mas efetue os descontos salariais advindos da ausência sem motivo. Já na segunda falta o […]
Regras das férias e suas principais dúvidas
Para se manter dentro da legalidade é fundamental conhecer as regras das férias, ainda mais com a nova Lei Trabalhista proporcionando assim um bom descanso para os colaboradores. Por isso separamos aqui as principais regras da CLT nesse artigo, sendo assim certifique que a sua empresa ou negócio está respeitando as leis trabalhistas! Regras das […]